MBA y Maestría virtual, una alternativa necesaria

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El desarrollo de las nuevas tecnologías y su aplicación en la educación y el desarrollo profesional ha cambiado nuestra realidad cotidiana de tal forma que un egresado de la universidad ya no se pregunta si hacer o no la maestría; ahora la pregunta obligada es: ¿Qué tipo de maestría, cómo, dónde y cuándo?

La oferta en el mercado local enfrenta a los ejecutivos con una cruda realidad: las instituciones educativas ofrecen MBA a tiempo completo, lo que llevaría a sacrificar dos años de experiencia laboral, una decisión difícil de tomar, si se suma el ingreso económico que se dejaría de percibir.

La plataforma virtual es en estos momentos la mejor alternativa para el desarrollo profesional. Por ejemplo, IEP (Instituto Europeo de Posgrado) es una escuela de negocios que ofrece formación 100% online, Maestrías en Dirección de Empresas, Marketing, Ventas, Comercio Internacional, etc., MBA Online con Especialidad en Dirección General, Finanzas, Marketing, Gestión de Proyectos, etc.

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Es importante señalar que hay una tendencia creciente en las empresas a una globalización digital, que el área de RR.HH. utiliza soluciones en la nube con mayor frecuencia que otras áreas de la organización, por eso la importancia del MBA y posgrado actualizados.

En este año que termina, hemos sido testigos del constante debate por la aprobación de la Ley Universitaria. En el Congreso de la República, los diversos grupos políticos se han enfrentado constantemente por la vigencia de la nueva Ley. Hasta que no quede todo claro la alternativa de una profesionalización en un prestigioso instituto extranjero cobra mayor fuerza.

Cada año se organizan ferias de educación en las que se ofrecen las diferentes alternativas a los interesados, pero la opción online es ahora la que está marcando la tendencia. Distintas instituciones ofrecen becas y ayudas para poder cursar una maestría o un MBA. Se debe cumplir una serie de requisitos solicitados, se tienen en cuenta aspectos como la situación personal, profesional y económica de los candidatos, y, normalmente, es habitual tener que pasar una entrevista personal.

Las nuevas herramientas tecnológicas permiten un contacto profesor-alumno que facilita el desarrollo virtual de los programas que se ofrecen, los nuevos métodos integran la educación presencial con la virtual. Ya no será necesario sacrificar horas de trabajo ni el ingreso económico.

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